Cursos Divisão Nacional

(RH-105) Recrutamento, seleção e treinamento de pessoal

 

A – OBJETIVOS DO CURSO 

  • Este curso dará condições aos participantes de melhorar sua eficiência e eficácia na definição de políticas, estratégicas, planos operacionais e rotinas básicas em recrutar, selecionar e treinar pessoal mais competente e adequado para atender as necessidades das empresas, além de lhes proporcionar um embasamento teórico e um amplo ferramental de aplicações práticas nas atividades de atração e treinamento dos recursos humanos, que lhes auxiliará na solução dos principais problemas enfrentados nestas atividades.
  • Os participantes sairão do curso em condições de fazer um trabalho mais profissional nestas áreas e contribuir efetivamente para ter pessoal mais compromissado com a empresa e aumentar a competência desta para atingimento de seus objetivos.

 

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(RH-104) Recrutamento e seleção de pessoal

DIURNOS

30 de janeiro de 2018

30 de abril de 2018

27 de agosto de 2018

26 de outubro de 2018

NOTURNOS/ SÁBADOS possuem valores reduzidos - entrar em contato pelo telefone: (11) 3097-9646

A – EFEITOS ESPERADOS DO TREINAMENTO 

  • Os participantes deverão ao final do treinamento reunir conhecimentos e habilidades suficientes para treinar e orientar os responsáveis pelo Recrutamento e Seleção.
  • Aplicação de técnicas, estratégias e ferramentas apropriadas às ações de atração, seleção e decisão de contratação de pessoal necessária à operação de suas atividades. 

 

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(RH-100) Jogos, vitalizadores e dinâmicas aplicadas a seleção e treinamento de pessoal

DIURNOS

28 de fevereiro de 2018

24 de maio de 2018

29 de agosto de 2018

27 de novembro de 2018

NOTURNOS/ SÁBADOS possuem valores reduzidos - entrar em contato pelo telefone: (11) 3097-9646

A – OBJETIVOS DO CURSO 

  • Instrumentalizar e habilitar os profissionais de treinamento e de seleção de pessoal a conduzirem de forma mais dinâmica, segura e criativa os Cursos, Seminários e Workshops de treinamento bem como processos seletivos.
  • Possibilitar aos Instrutores e Multiplicadores de Treinamento utilizarem meios educacionais mais adequados para desenvolver o domínio afetivo dos treinandos, assegurando resultados educacionais mais efetivos para as empresas de desenvolvimento profissional e humano dos participantes dos Programas de T&D. 

 

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(RH-101) Métodos e técnicas de seleção de pessoal (compreendendo o contexto, os cenários e as tendências em R&S)

DIURNOS

12 e 13 de março de 2018

16 e 17 de julho  de 2018

17 e 18 de setembro de 2018

12 e 13 de novembro de 2018

NOTURNOS/ SÁBADOS possuem valores reduzidos - entrar em contato pelo telefone: (11) 3097-9646

A – OBJETIVOS DO CURSO 

  • Refletir com os participantes acerca das técnicas alternativas e atualizadas para avaliar e selecionar candidatos aos diversos níveis e especializações na empresa. 
  • Ampliar as bagagens cognitivas dos participantes, proporcionando-lhe visão sistêmica e atualizada da empresa e do processo de R.&s., compreendendo melhor o contexto, os cenários e as novas tendências e paradigmas que estão sendo adotadas pelas empresas em suas práticas de Recrutamento e Seleção. 

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(RH-97) Dinâmica de grupo aplicada a seleção e treinamento de pessoal

DIURNOS

28 de março de 2018 

21 de junho de 2018

13 de setembro de 2018

4 de dezembro de 2018

NOTURNOS/ SÁBADOS possuem valores reduzidos - entrar em contato pelo telefone: (11) 3097-9646

A – OBJETIVOS DO CURSO 

  • Instrumentalizar e habilitar os profissionais de treinamento e de seleção de pessoal a conduzirem de forma mais dinâmica, segura e criativa os Cursos, Seminários e Workshops de treinamento, bem como os processos seletivos.
  • Possibilitar aos Instrutores e Multiplicadores de treinamento utilizarem meios educacionais mais adequados para desenvolver o domínio afetivo dos treinandos, assegurando resultados educacionais mais efetivos para as empresas de desenvolvimento profissional e humano dos participantes dos Programas de T&D. 

 

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